Data Business Analyst Lean & Digitalsierung (m/w/d) | Pioneering high voltage

Wir suchen einen Data Business Analyst
Lean & Digitalisierung (w/m/d)!

In diesem Team könnten Sie arbeiten.

Im Team Lean & Digitalisierung gestalten Sie die Zukunft von HSP aktiv mit.

Gemeinsam mit engagierten Kolleginnen und Kollegen treiben Sie Digitalisierungsprojekte voran, machen Prozesse schlanker, effizienter und datenbasierter – immer mit dem Ziel, das Unternehmen noch smarter aufzustellen. Hier treffen Innovationsgeist und Teamwork auf moderne Technologien und kreative Lösungsansätze.

Wenn Sie Lust haben, Veränderungen voranzutreiben und die digitale Transformation von HSP aktiv mitzugestalten, sind Sie in diesem Team genau richtig.

Ihre Aufgaben bei HSP

Umsetzung von HSP internen Digitalisierungsprojekten und Digitalisierungsaufgaben
Umsetzung von Digitalisierungskonzepten und Prozessautomatisierungen mittels Alteryx,Tableau, Power Automate und Power Apps
Mitarbeit beim Aufbau eines DataWareHouses in Databricks für die HSP
Verbesserung der Datentransparenz in Zusammenarbeit mit den HSP-Fachabteilungen
Unterstützung bei der Evaluierung neuer Software-Tools
Unterstützung bei der Daten-Infrastruktur der HSP

Das bringen Sie mit

Großes Interesse sich in abteilungsübergreifende Prozesse in der Fertigung und im administrativen Bereich einzudenken und mit den Prozessbeteiligten die Transparenz zu erhöhen
Neugier sich neue Software-Tools wie bspw. Databricks, dataAlteryx und Tableau anzueignen
Ausgeprägtes Interesse an Datenanalysen und Stammdatenpflege im Umfeld SAP, Profile (Dokumentenmangement-Tool) und MDE (Maschinen-Daten-Erfassung)
Spaß sich mit Datenstrukturen und Zahlen zu befassen
Großer Antrieb zur Mitgestaltung der Digitalisierung in der HSP
Sicherer Umgang in allen gängigen MS-Office-Anwendungen
Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
Kommunikations- und Teamfähigkeit, flexible Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen
Kostenbewusstes Denken, Kreativität und Einsatzbereitschaft
Kenntnisse in MS SQL, Databricks, dbt core, Tableau und Alteryx wünschenswert
Kenntnisse in Power Automate und Power Apps wünschenswert

Wer wir sind. Was wir machen.

Als Weltmarktführer auf dem Gebiet der Hochspannungsdurchführungen hat sich HSP auf die Entwicklung innovativer und nachhaltiger Produktlösungen für die Energiebranche spezialisiert.

Schon seit 1893 liegt unser Fachwissen in der Herstellung langlebiger Hochspannungsdurchführungen für verschiedene Anwendungsbereiche, die einen wichtigen Beitrag zur weltweiten Energiewende und Versorgungssicherheit leisten.

In unserem Unternehmenssitz in Troisdorf bei Köln vereinen wir mit mehr als 350 Mitarbeitenden alle HSP-Gewerke unter einem Dach. Vom Vertrieb, Engineering und Auftragsabwicklung, über Personal, Controlling und Einkauf, bis hin zur Forschung, Entwicklung und Fertigung unserer Produkte. Unsere Stärken sind unser motivierender Teamgeist und der Anspruch, zukunftsfähige Produktlösungen in der Hochspannungstechnik zu realisieren.

Wir sind stolz auf unser Engagement für den technologischen Fortschritt und die offene, wertschätzende und vertrauensvolle Arbeitsweise, die wir tagtäglich leben. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und starten Sie Ihre spannungsgeladene Karriere bei HSP!

Erfahren Sie mehr über HSP...

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Das können Sie von HSP erwarten

Wir bieten zahlreiche Vorteile für unsere Mitarbeitenden.

Perspektive

Langfristige Anstellung in einem dynamisch wachsenden und zukunftssicheren Unternehmen, welches zu den führenden der Branche zählt

Persönliche Entwicklung

Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Talentförderung, Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im Unternehmen

Vergütung & Arbeitszeit

Wettbewerbsfähige Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW, u.a. mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Leistungszulage und Monatsprämie, vermögenswirksame Leistungen, 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, Homeoffice

Sozialleistungen & Gesundheit

Betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss, Deutschlandticket, kostenlose Getränke wie Wasser und Kaffee, eigenes Mitarbeiterrestaurant inkl. Essenszuschuss, Betriebsarzt für Gesundheitsuntersuchungen und Grippeschutzimpfungen am Standort

Mitarbeiterevents

Weihnachtsfeier, Familienfest und Teamevents, Betriebs-Fußballmannschaft, Teilnahme am Business Run Köln

Ausstattung & Standort

Zeitgemäße Büro- und Arbeitsausstattung, eigene IT im Haus, Bereitstellung von persönlicher Schutzausrüstung, Ladepunkte für E-Autos und für E-Bikes auf dem Firmengelände, Fahrradparkplätze auf dem Firmengelände, gute ÖPNV-Anbindung mit Bushaltestelle in der Nähe, ausreichend kostenlose Mitarbeiterparkplätze

Wen wir fördern möchten.

Wir setzen uns für einen integrativen Arbeitsplatz ein, der die Vielfalt der Hintergründe, Erfahrungen und Perspektiven unseres Teams schätzt. Wir setzen uns für Chancengleichhe ein, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Behinderung, Alter oder einem anderen geschützten Status.

Für unsere innovative Arbeit brauchen wir viele verschiedene Perspektiven -
und damit viele verschiedene Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen.

Georg von Rohr - CFO